Hoje em dia, o home office têm sido cada vez mais adotado pelas empresas. Todo mundo precisou se adaptar rapidamente a um ambiente de trabalho remoto durante a pandemia do novo coronavírus.
Porém, surgiram algumas dificuldades para os RHs: como controlar o ponto dos trabalhadores?
Descubra agora!
ÍNDICE DE CONTEÚDOS
Como adotar o home office?
É necessário adequar o trabalho diário da empresa ao novo ambiente de trabalho remoto. Uma conexão de internet estável, equipamentos disponíveis, estrutura física devem estar na sua lista de pré-requisitos. Materiais de escritório, como computadores e cadeiras, podem ser emprestados. Outra ideia interessante é subsidiar instalações de internet.
Veja todos os fluxos mensais de atividades de gerenciamento. Pense bem: nossa equipe está preparada para atender essa necessidade remotamente? Aqui, um bom truque é otimizar o processo automatizando os serviços. Munidos dessas respostas, o RH e os gerentes podem tomar decisões mais eficazes sobre a adoção das melhores práticas de trabalho remoto em suas empresas.
Controle de ponto no home office
O ponto online é uma ótima ferramenta para empresas que buscam acomodar trabalhadores remotos. É um software de ponto que os colaboradores podem acessar e marcar a partir de seu smartphone, computador ou tablet com apenas alguns cliques. Por isso, você precisa conhecer o melhor ponto online do mercado!
Sistema de Ponto Eletrônico Epays
Com o ponto eletrônico online do Epays, a sua empresa automatiza rotinas burocráticas em gestão de pessoas, elimina custos invisíveis e aumenta a segurança jurídica e fiscal para focar no que importa: as pessoas.
Gestão em tempo real
Saiba os horários de entrada e saída, os atrasos e as faltas dos seus trabalhadores em tempo real. Acompanhe o número de horas extras e o banco de horas.
Geolocalização e foto
Essa é a segurança que você precisa no seu controle de ponto. Em tempo real, saiba onde é feito o registro de ponto e se foi o trabalhador certo que marcou.
Relatórios completos
Saiba quais são os atrasos, faltas, ocorrências e intervalos. Facilite a análise do RH com informações assertivas para a gestão das batidas de ponto.
Vantagens do Ponto Epays para o home office
Acompanhe o ponto eletrônico de sua equipe em tempo real custos e tempo com transmissão de dados. Torne o seu RH mais ágil, preciso e estratégico.
Múltiplas formas de registro de ponto
Registre batidas através do, navegador ou APP mobile com segurança garantida por reconhecimento facial, registro manual, monitorado por geolocalização.
Informações em tempo real
Acompanhe espelho ponto, batidas ímpares, faltas, atrasos, e envio de atestados, entre outras informações, em tempo real.
Automatização nas tratativas de ponto
Esqueça as planilhas e as longas horas realizando tratativas. Faça ajustes necessários ao longo do mês e exporte os dados para a folha com poucos cliques.
Relatórios estratégicos e gerenciais
Relatórios completos e atualizados de ocorrências, banco de horas, hora extra, ocorrências benefícios, escalas de trabalho, abonos, afastamentos, férias, atestados e muito mais.
Assinatura Eletrônica
O trabalhador faz a validação do espelho-ponto direto pelo sistema Epays. Muito mais rápido e seguro. Tudo fica armazenado e ordenado por data para consultar a qualquer hora.
